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T€ ¦ópicos contidos neste resumo:
1.1. Arquivo - Regras para divulga€ ¦ção de vagas - LEIA COM ATEN€ ¦ÇÃO.t
De: riovagas@yahoogrupos.com.br
1.2. Arquivo - Regras para divulga€ ¦ção de vagas - LEIA COM ATEN€ ¦ÇÃO.t
De: riovagas@yahoogrupos.com.br
Mensagens
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1.1. Arquivo - Regras para divulga€ ¦ção de vagas - LEIA COM ATEN€ ¦ÇÃO.t
Enviado por: riovagas@yahoogrupos.com.br
Data: Dom, 1 de Mar de 2015 11:51 am
REGRAS PARA DIVULGA€ ÇÃO DE VAGAS € '¶ RIOVAGAS
Prezado Recrutador(a),
Para divulgar vagas atrav€ és do RioVagas € é necess€ ário o cumprimento de algumas regras, respeitando os interesses dos candidatos e dos demais recrutadores.
Todas as vagas s€ ão previamente analisadas antes da libera€ ção. O descumprimento das regras abaixos levar€ á a imediata exclus€ ão do Grupo RioVagas, em car€ áter definitivo e sem possibilidade de retorno.
Existe registro de todas as a€ ções, inclusive quanto ao conte€ údo das vagas, e se seu email for exclu€ ído, n€ ão adianta cadastrar um novo para divulga€ ção, pois a vaga ser€ á bloqueada e o novo email ser€ á exclu€ ído tamb€ ém.
Portanto, a maneira mais f€ ácil de evitar problemas € é cumprir as regras de divulga€ ção a seguir.
1) S€ Ó € É PERMITIDA A DIVULGA€ ÇÃO DA VAGA UMA VEZ POR SEMANA.
N€ ão tente modificar o texto, trocar o e-mail e outras t€ áticas para tentar burlar essa regra. Isso levar€ á a imediata expuls€ ão do grupo. Sua vaga ser€ á enviada por email para os 350.000 candidatos inscritos no RioVagas e ser€ á publicada por 30 dias no site riovagas.com.br (450.000 visitantes/m€ ês), no Facebook do RioVagas (45.000 acessos/m€ ês), al€ ém do Twitter (5.000 seguidores) .
Se voc€ ê n€ ão recebeu curr€ ículos, os principais motivos s€ ão:
1) a vaga ainda n€ ão foi liberada € '¶ prazo m€ édio de libera€ ção € '¶ 12 a 24 horas
2) o sal€ ário est€ á abaixo de mercado
3) o e-mail que voc€ ê informou est€ á errado (confira bem o email antes de enviar!)
4) n€ ão existem candidatos dispon€ íveis no mercado para essa vaga .
Portanto, n€ ão adianta ficar enviando v€ árias vezes a mesma vaga no mesmo dia.
A vaga estar€ á publicada. Se algu€ ém tem interesse nela, ela ser€ á achada.
Se n€ ão houve interesse, procure entender o que pode n€ ão estar funcionando, AGUARDE UMA SEMANA, e publique uma nova vaga.
E porque voc€ ê s€ ó pode enviar vagas uma vez por semana?
- Porque caso contr€ ário, os candidatos n€ ão conseguem ler. S€ ão mais de 700 vagas por dia.
- N€ ão conseguimos liberar. Isso atrasa os outros recrutadores e os candidatos.
- Se a comunidade n€ ão funcionar, o RioVagas pode acabar. Portanto, respeite as regras!
2) N€ ÃO UTILIZE ABREVIATURAS OU SIGLAS NO T€ ÍTULO E NO TEXTO DA VAGA
Quantos segundos voc€ ê ganha escreve Aux.Tec.Op. ou TST ? TST quer dizer Tribunal Superior do Trabalho ou T€ écnico de Seguran€ ça do Trabalho? E se o profissional n€ ão entender a sigla?
Um velho ditado oriental diz: € '³A pregui€ ça € é a base da porcaria€ '´. Concordamos fortemente com ele.
3) ENVIE SOMENTE UM CARGO POR EMAIL. UTILIZE NOMES DE CARGOS CONHECIDOS E EVITE NOMENCLATURAS INTERNAS DA EMPRESA, COMO OPERADOR IV.
Diversas vagas em um € úm unico email atrapalha os candidatos. O t€ ítulo da vaga deve corresponder ao cargo. Voc€ ê pode enviar: € '³500 vagas para telemarketing€ '´. Por€ ém, se voc€ ê deseja 500 operadores e um supervisor, mande dois emails.
No exemplo acima, o que € é operador IV? Operador 4 ou Operador de infra-vermelho? Opte, por exemplo, por Operador de Produ€ ção Senior.
4) UTILIZE O FORMATO ABAIXO PARA O T€ ÍTULO DAS VAGAS:
NOME DO CARGO € '¶ SAL€ ÁRIO € '¶ BAIRRO (OU CIDADE, SE FOR FORA DO RIO)
Exemplo: Auxiliar Administrativo € '¶ R$ 1.300,00 € '¶ Tijuca
5) N€ ÃO S€ ÃO PERMITIDOS LINKS PARA SITES EXTERNOS, COMO POR EXEMPO, O SITE DA SUA EMPRESA.
Isso prejudica o posicionamento do RioVagas em mecanismos de buscas, atrapalhando a atra€ ção de candidatos.
6) N€ ÃO UTILIZE EXPRESS€ ÕES COMO: VAGA DE, OPORTUNIDADE, URGENTE !!!!!, etc
Essa € é uma comunidade de vagas de emprego. Ningu€ ém precisa dizer que est€ á divulgando vagas de alguma coisa, pois s€ ó divulgamos vagas. Emprego n€ ão € é oportunidade. E, por fim, pontos de exclama€ ção n€ ão atraem candidatos.
7) VAGAS QUE SEJAM PARA COMPARECIMENTO DE CANDIDATOS DEVEM INFORMAR: NOME DA EMPRESA E TELEFONE PARA CONTATO, DIA E HOR€ ÁRIO PARA COMPARECIMENTO E ENDERE€ ÇO COMPLETO, INCLUINDO CEP.
8) NO CASO DE VAGAS PARA COMPARARECIMENTO, A DIVULGA€ ÇÃO DEVE SER FEITA COM PELO 48 HORAS ANTES DO PRAZO DE COMPARECIMENTO. O T€ ÍTULO DA VAGA DEVE TER O SEGUINTE FORMATO: € '³COMPARECER DIA xx € '¶ CARGO € '¶ SAL€ ÁRIO€ '´
9) RELEIA SUA VAGA ANTES DE ENVIAR E CONFIRA O E-MAIL PRA ENVIO DE CURR€ ÍCULOS.
10) AINDA TEM D€ ÚVIDAS? SIGA O EXEMPLO ABAIXO:
T€ ítulo do email:
Analista de Recursos Humanos € '¶ R$ 2.800,00 € '¶ Centro RJ
Descri€ ção da vaga/ Requisitos:
- Superior completo em Administra€ ção, Psicologia ou € áreas afins;
- Experi€ ência de 1 ano na fun€ ção;
- Desej€ ável j€ á ter atuado em hospitais e/ou cl€ ínicas
Idade: Indiferente
Sexo:Indiferente
Sal€ ário: R$ 2.800,00
Benef€ ícios:
- Vale-transporte;
- Vale-alimenta€ ção (R$19,00) ao dia;
- Plano de sa€ úde;
- Plano Odontol€ ógico;
- Desconto em Farm€ ácia e Universidade.
Interessados, favor encaminhar curr€ ículo no CORPO DO E-MAIL para xxx@yyy.com.br.
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1.2. Arquivo - Regras para divulga€ ¦ção de vagas - LEIA COM ATEN€ ¦ÇÃO.t
Enviado por: riovagas@yahoogrupos.com.br
Data: Dom, 1 de Mar de 2015 11:51 am
REGRAS PARA DIVULGA€ ÇÃO DE VAGAS € '¶ RIOVAGAS
Prezado Recrutador(a),
Para divulgar vagas atrav€ és do RioVagas € é necess€ ário o cumprimento de algumas regras, respeitando os interesses dos candidatos e dos demais recrutadores.
Todas as vagas s€ ão previamente analisadas antes da libera€ ção. O descumprimento das regras abaixos levar€ á a imediata exclus€ ão do Grupo RioVagas, em car€ áter definitivo e sem possibilidade de retorno.
Existe registro de todas as a€ ções, inclusive quanto ao conte€ údo das vagas, e se seu email for exclu€ ído, n€ ão adianta cadastrar um novo para divulga€ ção, pois a vaga ser€ á bloqueada e o novo email ser€ á exclu€ ído tamb€ ém.
Portanto, a maneira mais f€ ácil de evitar problemas € é cumprir as regras de divulga€ ção a seguir.
1) S€ Ó € É PERMITIDA A DIVULGA€ ÇÃO DA VAGA UMA VEZ POR SEMANA.
N€ ão tente modificar o texto, trocar o e-mail e outras t€ áticas para tentar burlar essa regra. Isso levar€ á a imediata expuls€ ão do grupo. Sua vaga ser€ á enviada por email para os 350.000 candidatos inscritos no RioVagas e ser€ á publicada por 30 dias no site riovagas.com.br (450.000 visitantes/m€ ês), no Facebook do RioVagas (45.000 acessos/m€ ês), al€ ém do Twitter (5.000 seguidores) .
Se voc€ ê n€ ão recebeu curr€ ículos, os principais motivos s€ ão:
1) a vaga ainda n€ ão foi liberada € '¶ prazo m€ édio de libera€ ção € '¶ 12 a 24 horas
2) o sal€ ário est€ á abaixo de mercado
3) o e-mail que voc€ ê informou est€ á errado (confira bem o email antes de enviar!)
4) n€ ão existem candidatos dispon€ íveis no mercado para essa vaga .
Portanto, n€ ão adianta ficar enviando v€ árias vezes a mesma vaga no mesmo dia.
A vaga estar€ á publicada. Se algu€ ém tem interesse nela, ela ser€ á achada.
Se n€ ão houve interesse, procure entender o que pode n€ ão estar funcionando, AGUARDE UMA SEMANA, e publique uma nova vaga.
E porque voc€ ê s€ ó pode enviar vagas uma vez por semana?
- Porque caso contr€ ário, os candidatos n€ ão conseguem ler. S€ ão mais de 700 vagas por dia.
- N€ ão conseguimos liberar. Isso atrasa os outros recrutadores e os candidatos.
- Se a comunidade n€ ão funcionar, o RioVagas pode acabar. Portanto, respeite as regras!
2) N€ ÃO UTILIZE ABREVIATURAS OU SIGLAS NO T€ ÍTULO E NO TEXTO DA VAGA
Quantos segundos voc€ ê ganha escreve Aux.Tec.Op. ou TST ? TST quer dizer Tribunal Superior do Trabalho ou T€ écnico de Seguran€ ça do Trabalho? E se o profissional n€ ão entender a sigla?
Um velho ditado oriental diz: € '³A pregui€ ça € é a base da porcaria€ '´. Concordamos fortemente com ele.
3) ENVIE SOMENTE UM CARGO POR EMAIL. UTILIZE NOMES DE CARGOS CONHECIDOS E EVITE NOMENCLATURAS INTERNAS DA EMPRESA, COMO OPERADOR IV.
Diversas vagas em um € úm unico email atrapalha os candidatos. O t€ ítulo da vaga deve corresponder ao cargo. Voc€ ê pode enviar: € '³500 vagas para telemarketing€ '´. Por€ ém, se voc€ ê deseja 500 operadores e um supervisor, mande dois emails.
No exemplo acima, o que € é operador IV? Operador 4 ou Operador de infra-vermelho? Opte, por exemplo, por Operador de Produ€ ção Senior.
4) UTILIZE O FORMATO ABAIXO PARA O T€ ÍTULO DAS VAGAS:
NOME DO CARGO € '¶ SAL€ ÁRIO € '¶ BAIRRO (OU CIDADE, SE FOR FORA DO RIO)
Exemplo: Auxiliar Administrativo € '¶ R$ 1.300,00 € '¶ Tijuca
5) N€ ÃO S€ ÃO PERMITIDOS LINKS PARA SITES EXTERNOS, COMO POR EXEMPO, O SITE DA SUA EMPRESA.
Isso prejudica o posicionamento do RioVagas em mecanismos de buscas, atrapalhando a atra€ ção de candidatos.
6) N€ ÃO UTILIZE EXPRESS€ ÕES COMO: VAGA DE, OPORTUNIDADE, URGENTE !!!!!, etc
Essa € é uma comunidade de vagas de emprego. Ningu€ ém precisa dizer que est€ á divulgando vagas de alguma coisa, pois s€ ó divulgamos vagas. Emprego n€ ão € é oportunidade. E, por fim, pontos de exclama€ ção n€ ão atraem candidatos.
7) VAGAS QUE SEJAM PARA COMPARECIMENTO DE CANDIDATOS DEVEM INFORMAR: NOME DA EMPRESA E TELEFONE PARA CONTATO, DIA E HOR€ ÁRIO PARA COMPARECIMENTO E ENDERE€ ÇO COMPLETO, INCLUINDO CEP.
8) NO CASO DE VAGAS PARA COMPARARECIMENTO, A DIVULGA€ ÇÃO DEVE SER FEITA COM PELO 48 HORAS ANTES DO PRAZO DE COMPARECIMENTO. O T€ ÍTULO DA VAGA DEVE TER O SEGUINTE FORMATO: € '³COMPARECER DIA xx € '¶ CARGO € '¶ SAL€ ÁRIO€ '´
9) RELEIA SUA VAGA ANTES DE ENVIAR E CONFIRA O E-MAIL PRA ENVIO DE CURR€ ÍCULOS.
10) AINDA TEM D€ ÚVIDAS? SIGA O EXEMPLO ABAIXO:
T€ ítulo do email:
Analista de Recursos Humanos € '¶ R$ 2.800,00 € '¶ Centro RJ
Descri€ ção da vaga/ Requisitos:
- Superior completo em Administra€ ção, Psicologia ou € áreas afins;
- Experi€ ência de 1 ano na fun€ ção;
- Desej€ ável j€ á ter atuado em hospitais e/ou cl€ ínicas
Idade: Indiferente
Sexo:Indiferente
Sal€ ário: R$ 2.800,00
Benef€ ícios:
- Vale-transporte;
- Vale-alimenta€ ção (R$19,00) ao dia;
- Plano de sa€ úde;
- Plano Odontol€ ógico;
- Desconto em Farm€ ácia e Universidade.
Interessados, favor encaminhar curr€ ículo no CORPO DO E-MAIL para xxx@yyy.com.br.
Mensagens neste t€ ¦ópico (34)
RIOVAGAS - O MAIOR SITE DE EMPREGOS DO RIO DE JANEIRO.
http://www.riovagas.com.br
A reponsabilidade sobre as vagas anunciadas ێ das empresas que enviam os emails.
A responsabilidade sobre o envio dos curr€ículos € é de cada participante, que por sua pr€ópria motiva€ção e avalia€ção entra em contato com as empresas recrutadoras.
ATEN€ÇÃO: JAMAIS PAGUE QUALQUER VALOR PARA PARTICIPAR DE UM PROCESSO SELETIVO. EMPRESAS S€ÉRIAS N€ÃO COBRAM NADA DE CANDIDATOS.
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